Update cu 8 ore în urmă
Timp de citire: 1 minut
Articol scris de: Maria Popescu
La finele lunii septembrie 2025, județul Caraș-Severin a înregistrat o rată a șomajului de 3,59%, potrivit datelor oficiale ale Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Caraș-Severin. Această valoare reflectă situația actuală a forței de muncă din regiune.
Numărul persoanelor înregistrate ca șomere atinsese un total de 3.304, situând județul într-un context specific din punct de vedere economic și social. Datele oferă o perspectivă clară asupra pieței muncii locale.
Datele privind șomajul în Caraș-Severin au fost publicate de AJOFM și, potrivit reper24.ro, acestea oferă o imagine actualizată asupra situației ocupării în zonă, fiind utile atât pentru instituții cât și pentru populația interesată de aceste aspecte economice.
Rata de 3,59% reflectă gradul de ocupare și provocările cu care se confruntă județul în domeniul forței de muncă, elemente esențiale pentru planificarea viitoarelor politici de angajare și dezvoltare economică.
La UCMH Reșița se manifestă un paradox îngrijorător: deși există utilaje moderne și comenzi suficiente, lipsa forței de muncă devine o problemă majoră. „Avem cu ce, dar nu avem cu cine”, este concluzia exprimată de reprezentanții companiei.
O problemă importantă legată de sistemul de asigurări de sănătate, referitoare la întârzieri în plata concediilor medicale, a fost rezolvată în județul Caraș-Severin. Astfel, autoritățile au reușit să avanseze cu plata sumelor restante.
Municipiul Reșița anunță lansarea oficială a rezultatelor proiectului european „BALKAN WBL COOPERATION – Consolidarea învățării la locul de muncă în Balcani”. Inițiativa vizează o reformă strategică a educației profesionale printr-o abordare practică și adaptată pieței muncii actuale.
Campania „Octombrie Roz”, dedicată sănătății femeilor, a impulsionat o serie de activități de informare pe parcursul ultimei luni. Aceasta a fost inițiată de Asociația Cuib de Vise și se încheie printr-un eveniment special la Caransebeș.
